שכר טרחה בתביעה ייצוגית – קריטריונים והשיקולים המרכזיים

מאת: אביתר רוזן | דין ומשפט

תביעה ייצוגית היא כלי משפטי חשוב המאפשר לפרטים להיאבק בעוולות רחבות היקף שנעשו כלפי קבוצת אנשים. היא מאפשרת למי שנפגע מהתנהלות של גופים מסחריים, רשות ציבורית או גורם אחר להגיש תביעה בשם קבוצה של ניזוקים, אפילו אם הנזק שנגרם לכל פרט בנפרד אינו מצדיק תביעה אישית. אולם, מאחר שתביעה ייצוגית דורשת עבודה משפטית מורכבת והשקעת משאבים רבים, קיים צורך בתמריץ כלכלי משמעותי עבור עורכי הדין שמנהלים אותה.

כיצד נקבע שכר הטרחה בתביעה ייצוגית?

בתי המשפט בישראל קובעים את שכר הטרחה של עורכי הדין בתביעה ייצוגית בהתאם לקריטריונים שנקבעו בפסיקה ובחוק. אחד השיקולים המרכזיים הוא התועלת שהביאה התביעה לציבור או לקבוצה שנפגעה. ככל שהקבוצה רחבה יותר וככל שהתביעה השיגה תוצאה משמעותית, כך צפוי כי שכר הטרחה יהיה גבוה יותר.

בנוסף, נבדקת המורכבות של ניהול ההליך והסיכון שהעורך הדין לקח על עצמו. מכיוון שרוב התביעות הייצוגיות מתנהלות על בסיס הצלחה (כלומר, עורך הדין מקבל שכר טרחה רק לאחר שמתקבלת פסיקה או פשרה), יש לשקלל את הסיכון שהעבודה הרבה שהושקעה לא תניב כל תמורה.

אילו גורמים משפיעים על פסיקת שכר הטרחה?

כדי לקבוע את גובה שכר הטרחה, בית המשפט מתייחס למספר שיקולים, בהם:

  • סכום הפיצוי או ההטבה: ככל שסכום הפיצוי שהשיגה התביעה גבוה יותר, כך סביר ששכר הטרחה יהיה בהתאם.
  • השלב שבו הסתיים ההליך: אם התביעה הסתיימה בשלבים מוקדמים, השכר יהיה נמוך יותר מאשר במקרה שבו ההליך נוהל עד סופו.
  • השפעת ההליך על התנהלות המשיב: אם התביעה הביאה לשינוי התנהלות משמעותי, עשוי להיות לכך ביטוי גם בגובה שכר הטרחה.

שכר טרחה במסגרת פשרה

רובן של התביעות הייצוגיות מסתיימות בפשרה, ובמקרים כאלה שכר הטרחה נקבע כחלק מההסכם בין הצדדים. הפשרה מוגשת לאישור בית המשפט, והאחרון בוחן אם שכר הטרחה המוצע הוגן וסביר לאור התוצאה שהושגה. ששכר הטרחה יהיה מידתי ביחס לתועלת שהופקה מההליך.

האם חברי הקבוצה נושאים בעלות שכר הטרחה?

חברי הקבוצה אינם נדרשים לשלם באופן ישיר את שכר הטרחה של עורך הדין המייצג אותם. בפועל, שכר הטרחה משולם מתוך התגמול הכולל שהושג עבור הקבוצה, בין אם מדובר בסכום כסף שהועבר לנפגעים ובין אם מדובר בהטבות אחרות. הדבר נועד למנוע מצב שבו על חברי הקבוצה לשאת בעלויות כלשהן כדי להצטרף להליך.

סיכום

שכר טרחה בתביעה ייצוגית משמש כתמריץ חשוב לקידום תביעות ציבוריות משמעותיות. הוא נקבע על ידי בית המשפט תוך איזון בין תגמול הוגן לעורכי הדין לבין שמירה על האינטרס של חברי הקבוצה. על כן, מדובר בנושא מהותי שצריך להילקח בחשבון במסגרת בחינת כדאיות התביעה.

המידע המובא במאמר זה הינו מידע כללי בלבד ואינו מהווה ייעוץ משפטי או תחליף לייעוץ משפטי פרטני. לקבלת ייעוץ משפטי מקצועי המותאם למקרה הספציפי שלך, יש לפנות לעורך דין.

לקבלת ייעוץ ללא התחייבות מלאו את הפרטים ונחזור אליכם בהקדם:

    בשליחת טופס זה הנך מאשר/ת את תנאי השימוש ואת מדיניות הפרטיות באתר.